ELLISTRA est le partenaire de vos employés au quotidien


ELLISTRA est un coach digital qui développe en continu les compétences personnelles et interpersonnelles de vos employés pour qu’ils soient plus épanouis et plus perfornants dans leur travail. C’est facile à mettre en place, ludique et incroyablement efficace.


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ELLISTRA est le partenaire indispensable de vos employés au quotidien


ELLISTRA est un coach digital qui développe en continu les compétences personnelles et interpersonnelles de vos employés pour qu’ils soient plus épanouis et plus perfornants dans leur travail. C’est facile à mettre en place, ludique et incroyablement efficace.


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Une solution ludique de développement des soft skills


ELLISTRA est un coach digital qui aide chacun de vos employés à surmonter ses défis quotidiens et à révéler tout son potentiel.

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Un coach digital dans la poche de vos employés

Un ChatBot offrant une expérience de coaching en continu
Plus de 500 tactiques, basées sur la neuroscience, pour créer de nouvelles habitudes
Un suivi du progrès continu et motivant

Un coach digital dans la poche de vos employés


Un ChatBot offrant une expérience de coaching en continu

Plus de 500 tactiques, basées sur la neuroscience, pour créer de nouvelles habitudes

Un suivi du progrès continu et motivant

En tant que chef d’entreprise ou de professionnel RH, qu’avez-vous à gagner ?

Soyez-là pour chacun de vos employés au moment opportun

Ayez un réel impact sur la performance de chacun

Engagez et retenez vos talents

Seulement 10% de vos employés sont des managers. ELLISTRA vous permet d’aider chaque individu dans votre organisation à surmonter ses défis au quotidien 24/7. Elle est là pour vos employés quand vous ne pouvez l'être. En leur posant les bonnes questions au bon moment, elle permet à chaque employé(e) de prendre conscience de l'importance de travailler sur soi pour être plus épanoui(e) et performant(e) dans son travail.
En quelques mois de coaching, vos employés adoptent de nouvelles habitudes grâce au pouvoir de la neuroscience. Ils sont plus flexibles, plus productifs, plus créatifs, communiquent mieux et travaillent plus efficacement en équipe. Grâce à nos rapports bi-mensuels, vous aurez le plaisir de suivre et de célébrer leurs progrès.
Au quotidien, ELLISTRA aide vos employés à résorber leurs frustrations et à développer leurs compétences pour passer de meilleures journées au travail. ELLISTRA vous permet donc d'engager et de conserver vos talents ainsi que d'améliorer l'image de votre entreprise à l'extérieur.

En tant que chef d’entreprise ou de professionnel RH, qu’avez-vous à gagner ?

Soyez-là pour chacun de vos employés au moment opportun


Seulement 10% de vos employés sont des managers. ELLISTRA vous permet d’aider chaque individu dans votre organisation à surmonter ses défis au quotidien 24/7. Elle est là pour vos employés quand vous ne pouvez l'être. En leur posant les bonnes questions au bon moment, elle permet à chaque employé(e) de prendre conscience de l'importance de travailler sur soi pour être plus épanoui(e) et performant(e) dans son travail.

Ayez un réel impact sur la performance de chacun


En quelques mois de coaching, vos employés adoptent de nouvelles habitudes grâce au pouvoir de la neuroscience. Ils sont plus flexibles, plus productifs, plus créatifs, communiquent mieux et travaillent plus efficacement en équipe. Grâce à nos rapports bi-mensuels, vous aurez le plaisir de suivre et de célébrer leurs progrès.

Engagez et retenez vos talents


Au quotidien, ELLISTRA aide vos employés à résorber leurs frustrations et à développer leurs compétences pour passer de meilleures journées au travail. ELLISTRA vous permet donc d'engager et de conserver vos talents ainsi que d'améliorer l'image de votre entreprise à l'extérieur.

Aidez vos employés à booster eux-mêmes leur motivation et leur performance au quotidien !

Surfez sur la vague du développement personnel et rejoignez la communauté d’innovateurs en RH qui nous font déjà confiance.

Donnez l’opportunité à vos employés d’être maîtres de leur propre succès !

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En période de changement, de restrusturation ou de forte croissance, vos employés ont besoin de soft skills pour relever leurs défis :

Charges de travail et niveau d’exigence élevés

Niveau d'incertitude élevé

Incompréhensions et tensions

Combien d'employés dans votre entreprise se sentent régulièrement surchargés de travail ou frustrés de ne pas être au top de leur productivité ?
S'ils parvenaient à mieux s'organiser, à rester concentrés sur une seule tâche plus longtemps, à déléguer plus efficacement ou à combattre la procrastination, quel serait l'impact sur leur bien-être et leur productivité ?
Combien d'employés dans votre entreprise sont régulièrement stressés, frustrés ou énervés lorsqu'ils font face á des changements, des contre-temps ou des difficultés inattendues?
Combien de temps et d'énergie pourraient-ils gagner s'ils parvenaient à améliorer leur résilience et de flexibilité ?
Combien de temps et d'energie vos employés perdent-ils chaque jour à cause d'incompréhensions et de désaccords ?

En période de changement, de restrusturation ou de forte croissance, vos employés ont besoin de soft skills pour relever leurs défis :

Charges de travail et niveau d’exigence élevés


Combien d'employés dans votre entreprise se sentent régulièrement surchargés de travail ou frustrés de ne pas être au top de leur productivité ?
S'ils parvenaient à mieux s'organiser, à rester concentrés sur une seule tâche plus longtemps, à déléguer plus efficacement ou à combattre la procrastination, quel serait l'impact sur leur bien-être et leur productivité ?

Niveau d'incertitude élevé


Combien d'employés dans votre entreprise sont régulièrement stressés, frustrés ou énervés lorsqu'ils font face á des changements, des contre-temps ou des difficultés inattendues?
À votre avis, combien de temps et d'énergie leur manque de résilience et de flexibilité leur fait-il perdre chaque jour ?

Incompréhensions et tensions


Tandis que les méthodes de travail évoluent, certains employés ont du mal à travailler en équipe de manière optimale. C'est également compliqué pour eux de résoudre un désaccord et de communiquer en étant convaincants.
Sous la pression, les relations de travail ne sont pas toujours optimales. Vos employés font régulièrement face à des tensions ou des conflits. Certains ont des difficultés à résoudre des désaccords ou à parler en public.

Mais les solutions digitales existantes pour les aider à développer leurs soft skills ne correspondent pas à leurs attentes.

Manque de soutien personalisé au moment opportun

Contenu inapproprié pour créer de nouvelles habitudes

Manque de suivi des progrès

Lorsque vos employés se sentent frustrés, stressés ou surchargés de travail, ils n'ont pas envie de lire un long article ou de regarder une vidéo de manière passive. Dans ces moments-là, ce dont ils ont besoin c'est d'un coup de pouce amical et efficace pour reprendre le contrôle et surmonter leur challenge.
Actuellement, vos employés ont facilement accès à une montagne de contenu en ligne pour développer leurs soft skills. Pardoxalement, ils n'ont pas les clés nécessaires pour mieux se connaître et mieux comprendre les autres. En conséquent, ils ne parviennent pas à dresser leur "Petit Monstre" subconscient et à mieux intéragir avec les autres.
Les employés ne parviennent pas à adopter de nouvelles habitudes car ils ne reçoivent pas le soutien motivationnel dont ils ont besoin pour régulièrement mettre en pratique les tactiques apprises. De plus, ils n’ont aucun moyen de suivre leurs progrès au quotidien.

Mais les solutions digitales existantes ne répondent pas à leurs attentes.

Manque de soutien personalisé au moment opportun


Manque de suivi des progrès Lorsque vos employés se sentent frustrés, stressés ou surchargés de travail, ils n'ont pas envie de lire un long article ou de regarder une vidéo de manière passive. Dans ces moments-là, ce dont ils ont besoin c'est d'un coup de pouce amical et efficace pour reprendre le contrôle et surmonter leur challenge.

Contenu inapproprié pour créer de nouvelles habitudes


Actuellement, vos employés ont facilement accès à une montagne de contenu en ligne pour développer leurs soft skills. Pardoxalement, ils n'ont pas les clés nécessaires pour mieux se connaître et mieux comprendre les autres. En conséquent, ils ne parviennent pas à dresser leur "Petit Monstre" subconscient et à mieux intéragir avec les autres.

Manque de soutien motivationnel
Manque de monitoring


Les employés ne parviennent pas à adopter de nouvelles habitudes car ils ne reçoivent pas le soutien motivationnel dont ils ont besoin pour régulièrement mettre en pratique les tactiques apprises. De plus, ils n’ont aucun moyen de suivre leurs progrès au quotidien.

Notre recette secrète pour développer les soft skills de manière ludique et efficace

Une expérience de coaching intuitive, ludique et efficace

Un contenu innovant
Facile à implémenter

Un suivi du progrès motivant et continu

Lorsque les employés font face à un défi, ils peuvent avoir une session de coaching avec ELLISTRA au moment opportun. Ils répondent de manière intuitive aux questions de leur coach et en quelques minutes, ils se sentent confiants et armés pour gérer leur situation au mieux.
Parce que "Less is more", ELLISTRA donne à l'utilisateur des conseils clairs, précis et faciles à mettre en application, tous basés sur la neuroscience. Pour la première fois, les employés apprennent les principes fondamentaux du fonctionnement de leur cerveau. Ils se comprennent mieux eux-mêmes, ont plus d'empathie pour les autres et réussissent à construire de nouvelles habitudes.
Grâce au pouvoir de l'intelligence artificielle, ELLISTRA permet à ses utilisateurs de suivre leur progrès en temps réel. Elle leur fournit un soutien motivationnel illimité afin de les inciter à mettre en pratique les tactiques apprises de manière constante et répétitive.

Notre recette secrète pour développer les soft skills de manière ludique et efficace

Une expérience de coaching intuitive et ludique


Lorsque les employés font face à un défi, ils peuvent avoir une session de coaching avec ELLISTRA au moment opportun. Ils répondent de manière intuitive aux questions de leur coach et en quelques minutes, ils se sentent confiants et armés pour gérer leur situation au mieux.

Un contenu innovant
Facile à implémenter


Grâce à de courtes et puissantes tactiques basées sur la neuroscience, ELLISTRA aide les employés à regagner le contrôle de leur subconscient, leur "Petit Monstre". Ainsi, ils peuvent gérer les situations les plus délicates de la meilleure manière. Pour la première fois, les employés apprennent les principes fondamentaux du fonctionnement de leur cerveau. Ils se comprennent mieux eux-mêmes, ont plus d'empathie pour les autres et réussissent à construire de nouvelles habitudes.

Un suivi du progrès motivant et continu


Grâce au pouvoir de l'intelligence artificielle, ELLISTRA permet à ses utilisateurs de suivre leur progrès en temps réel. Elle leur fournit un soutien motivationnel illimité afin de les inciter à mettre en pratique les tactiques apprises de manière constante et répétitive.
Grâce au pouvoir de l'intelligence artificielle, ELLISTRA permet à ses utilisateurs de suivre leur progrès en temps réel. Elle leur fournit un soutien motivationnel illimité afin de les inciter à mettre en pratique des tactiques efficaces de manière constante et répétitive.

Convaincus du pouvoir de la science


L’objectif d’ELLISTRA est de vulgariser le pouvoir des sciences cognitives.


Chez ELLISTRA, nous faisons en sorte que chacun de nous puisse appliquer les principes fondamentaux des sciences cognitives dans notre quotidien au travail. Chaque conseil donné est appuyé par la science.
Nous avons créé des métaphores et plus de 600 illustrations pour rendre des concepts abstraits compréhensibles par tous et l’apprentissage fun !

Convaincus du pouvoir de la science


Nous avons l’ambition d’être votre partenaire de confiance dans votre gestion du changement.


Chez ELLISTRA, nous faisons en sorte que chacun de nous puisse appliquer les principes fondamentaux des sciences cognitives dans notre quotidien au travail. Chaque conseil donné est appuyé par la science.

Image
Nous avons créé des métaphores et plus de 600 illustrations pour rendre des concepts abstraits compréhensibles par tous et l’apprentissage fun !
Grâce au pouvoir de l'intelligence artificielle, ELLISTRA permet à ses utilisateurs de suivre leur progrès en temps réel. Elle leur fournit un soutien motivationnel illimité afin de les inciter à mettre en pratique des tactiques efficaces de manière constante et répétitive.

ELLISTRA développe un large éventail de soft skills

Productivité

Intelligence émotionnelle

Motivation

Gestion des conflits

Résilience et flexibilité

Leadership

Créativité

Communication

ELLISTRA développe un large éventail de soft skills

Productivité

Intelligence émotionnelle

Motivation

Gestion des conflits

Résilience et flexibilité

Leadership

Créativité et raisonnement

Communication

Benefits for your company

Higher performance

85% of job successes come from having well-developed soft skills*.

ELLISTRA continuously enhances your people's attitude and habits to maximise the value they create everyday.

Better engagement

A 1% increase in employees engagement leads to a 0.6% increase in revenue.

ELLISTRA encourages your employees to take responsibility for their own happiness and success. As a result, people take less sick days, ask for less salary increases, talk positively about the company and stay longer.

Faster adaptability to change

Nowadays, to stay on top of a rapidly changing market, businesses need to adapt and reinvent themselves continuously.

ELLISTRA offers to your company the possibility to customise the app's content. Your teams will be able to manage change in a more efficient and proactive way.

*Research conducted by Harvard University, the Carnegie Foundation and Stanford Research Center

Image
  • « My experience was very positive. Very convenient interface. Nice graphics. Good explanations and good advices to follow. It really pushed me to implement a couple of tactics afterwards! »

  • « I would like to praise ELLISTRA. I am very impressed by the friendly interface and at the same time the profound and not trivial information I receive for my personal development. Great, great app! It really stands out for quality. »

  • « ELLISTRA is a great idea. So many employees feel unhappy at work or not efficient enough. And sometimes they don’t even know the reasons. This application is a good way to help them understand their emotions, others’ reactions and how to manage them better. »

Image
  • My experience was very positive. Very convenient interface. Nice graphics. Good explanations and good advices to follow. It really pushed me to implement a couple of tactics afterwards!
  • I would like to praise ELLISTRA. I am very impressed by the friendly interface and at the same time the profound and not trivial information I receive for my personal development. Great, great app! It really stands out for quality.
  • ELLISTRA is a great idea. So many employees feel unhappy at work or not efficient enough. And sometimes they don’t even know the reasons. This application is a good way to help them understand their emotions, others’ reactions and how to manage them better.

Nous adaptons notre application à vos besoins


Nous avons l’ambition d’être votre partenaire de confiance dans votre gestion du changement.

Personnalisez le design

Créez du contenu

Ajoutez de nouvelles fonctionnalités

Utilisez ELLISTRA comme une marque blanche et adaptez notre design à la charte graphique de votre entreprise.
Créez facilement vos propres scénarios de coaching pour transmettre de précieux messages.
Laissez s'exprimer votre créativité ! Nous pouvons développer de nouvelles fonctionnalités en fonction de vos besoins.

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Satisfaction assurée !

Implémentation immédiate

Stricte protection des données

Fort retour sur investissement

Nous avons uniquement besoin du nombre d'employés dans votre entreprise et ils pourront commencer immédiatement. ELLISTRA est une solution facilement adaptable. Tout le monde peut rejoindre le processus de développement personnel !

Nous garantissons la stricte protection des données de vos employés. Nous partageons seulement les données agrégées et anonymes sur nos tableaux de bord.

Grâce au système d’auto- évaluation mis à disposition de l'utilisateur, vous pourrez mesurer l’impact d’ELLISTRA en continu. Nous proposons des tableaux de bord clairs pour suivre continuellement les progrès de vos employés sur les différentes thématiques de coaching.

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Grâce au système d’auto- évaluation mis à disposition de l'utilisateur, vous pourrez mesurer l’impact d’ELLISTRA en continu. Nous proposons des tableaux de bord clairs pour suivre continuellement les progrès de vos employés sur les différentes thématiques de coaching.

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